La evaluación psicológica en aviación y su aplicación a otros sectores: claves del HR Day 2026 de Hogrefe TEA Ediciones

La evaluación psicológica desempeña un papel fundamental en aquellos entornos en los que el factor humano influye directamente en la seguridad, la toma de decisiones y la gestión del error. En el sector aeronáutico, estas herramientas permiten valorar competencias esenciales para garantizar un desempeño profesional seguro y eficaz.

Durante el HR Day 2026 organizado por Hogrefe TEA Ediciones, nuestra vicepresidenta, Pilar Moreno, compartió una reflexión sobre la relevancia de la evaluación psicológica en aviación y sobre cómo los modelos empleados en contextos de alta exigencia pueden extrapolarse a otros sectores profesionales.

La evaluación psicológica como herramienta para la seguridad operacional

En aviación, comprender cómo responden las personas ante situaciones complejas no es únicamente una cuestión de rendimiento. También es un elemento esencial para reforzar la seguridad operacional, la fiabilidad y la calidad en la toma de decisiones.

Estas competencias son igualmente relevantes en ámbitos como los recursos humanos, el desarrollo del talento, la sanidad, la industria y otros sectores donde el error humano puede tener consecuencias significativas.

Psicología aeronáutica y recursos humanos: un modelo extrapolable

La intervención de Pilar Moreno puso de manifiesto que los sistemas de evaluación utilizados en aviación constituyen una referencia valiosa para profesionales de recursos humanos y desarrollo organizacional.

La aplicación de herramientas de evaluación psicológica basadas en evidencia científica permite identificar fortalezas, anticipar necesidades de desarrollo y favorecer decisiones más seguras y eficaces en la gestión del talento.

Compromiso de SEPAC con la divulgación de la psicología aeronáutica

Desde la Sociedad Española de la Psicología Aeroespacial y Aeronáutica Civil agradecemos a Hogrefe TEA Ediciones la organización de este encuentro y la oportunidad de difundir el valor de la evaluación psicológica en contextos críticos.

Seguimos trabajando para promover el conocimiento del factor humano y la psicología aeronáutica como pilares esenciales de la seguridad y la excelencia profesional.

Puedes acceder al vídeo de la entrevista realizada a continuación:

https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:7459640814537764865

Pilar en HR Day 2026

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